نظام تخطيط موارد المؤسسات التجارية
يمثل نظام تخطيط موارد المؤسسات التجارية مجموعة من الحلول الرقمية المتكاملة والتي تخدم جميع الادارات والاقسام ضمن المنشآت والشركات لاتمتة جميع العمليات ضمن منظومة ادارية واحدة. تهدف حزمة حلول نظام تخطيط موارد المؤسسات التجارية ERP الى توحيد جهود التخطيط بين الادارات والتي تجمع مابين نظم شؤون الموظفين,النظم المالية,نظم ادارة المخزون, نظم المبيعات والتسويق بلاضافة الى نظم ادارة عمليات التصنيع, المتوفرة ضمن منظومة ERP واحدة.

تخطيط الاعمال
يقدم لك DIRAC ERP امكانية تعيين النسب والأهداف والمؤشرات المخططة لـ التشغيل والعمليات وجميع الأنشطة التجارية بأكملها مثل التسليم والإنتاج والمجموعات وكل العمليات الادارية من أجل التزام المستفيد بالأهداف.
اتخاذ القرارات
يساعدك DIRAC ERP على تنفيذ وتتبع جميع المعاملات التجارية من خلال الحل الشامل والمتكامل لجميع الإدارات ومن العملاء حتى الموردين بطريقة سهلة ، مع التواصل الفعال وسير العمل ، مما يضمن توافر المعلومات في الوقت الفعلي التي تساعد صانعي القرار على فهم الوضع الحالي مما يسمح لهم لاتخاذ أفضل القرارات.


الادارة الرقمية
يؤمن Dirac ERP الأدوات الفعالة التي تمنحك التحكم في أنشطة عملك والتبعيات والتقصير. يوفر لك أيضًا الاتجاهات التي تساعد في الاستثمارات المستقبلية ، باستخدام أداة ذكية مثل مؤشرات الأداء الرئيسية والنسب والإشعارات والمخططات والحدود وغير ذلك الكثير.
منظومة متكاملة
أكثر من 15 نظامًا و 50 وحدة في حل واحد شامل ومتكامل يغطي جميع مجالات العمل ، يعمل بشكل متناغم للغاية لتحقيق كفاءة أعلى ، ويظهر تقارير عالية الدقة لمساعدة جميع مستويات الإدارة على المتابعة والتحكم والتطوير واتخاذ أفضل القرارات في تحدياتهم الخاصة.


ادارة المحتوى الرقمي
يتيح لك نظام إدارة المحتوى أرشفة جميع المرفقات لجميع كائنات النظام مثل رسائل البريد الإلكتروني والمستندات وترخيص الصور والملفات وغيرها لمساعدة المستخدمين على أرشفتها وتنزيلها في أي وقت وفي أي مكان.
متابعة سير العمل
يسمح لك ذكاء الأعمال بتحديد معاملاتك التجارية واكتشافها وتحليلها باستخدام كمية هائلة من البيانات ، مثل إيرادات المبيعات والمنتجات والمصروفات والدخل وغير ذلك الكثير ، للمساعدة في تحديد الضعف والقوة ومنحك القدرة على تحقيق المزيد من القدرة التنافسية


ادوات تعاونية
يمنحك النظام توافر وتعاون أكثر من 15 أداة تحتاجها للاتصال وإدارة أعمالك بالكامل ، مثل رسائل البريد الإلكتروني وسير العمل وتقويم الأعمال ، وكلها تعمل لمساعدة المؤسسات على اكتساب اتصالات أكثر فاعلية مع عملائها ومورديها وموظفيها
يوفر نظام تخطيط موارد المؤسسات التجارية مجموعة من الميزات:
-
سهولة الاستخدام
تم تصميم DIRAC ERP ليكون نموذجًا لأفضل تجربة للمستخدم.
-
دعم اللغات
يدعم DIRAC تقنية Unicode. يمكن لجميع المستخدمين من جنسيات مختلفة ولغات مختلفة استخدامه.
-
تصدير التقارير والبيانات
تتيح لك هذه الميزة تصدير مستندات النظام بالكامل إلى ملفات الخطوط العريضة / RTF وملفات PDF.
-
متابعة حالات المستندات
نظرة واحدة على المستند وفي ثوانٍ ستمكنك من معرفة الحالة الحالية لهذا المستند.
-
Single Sign-On (SSO)
إنها عملية تسمح للمستخدم بإدخال اسم مستخدم وكلمة مرور واحدة للوصول إلى أنظمة متعددة.
-
الادوار والاذونات
يسمح لك Dirac بالتحكم في عرض البيانات لمستخدمين مختلفين ، عن طريق حظرها أو إظهارها, بلاضافة الى إدارة أدوار المستخدم والأتمتة والامتيازات وغير ذلك الكثير.

حلول تخطيط موارد المؤسسات:
نظام الاتصالات الادارية
منظومة الكترونية متكاملة لإدارة عمليات التواصل داخل المؤسسة وخارجها. لميكنة عمليات التحكم بالصادر والوارد
نظام التأدية والرواتب
منظومة الكترونية متكاملة طورت لإدارة وتبسيط العمليات المالية لموظفي الشركات والمؤسسات.
نظام إدارة الموارد البشرية (شؤون الموظفين)
منصة متكاملة لإدارة قسم الموارد البشرية الخاص بشؤون الموظفين في الشركات.
نظام البطاقات
تسهيل عمليات تشفير البيانات الخاصة بالموظفين وتخزينها على بطاقات ذكية وطباعتها.
نحن خبراء في:
-
نظم الاتصالات الإدارية المؤسسية
-
برامج الاتصالات الإدارية المؤسسية
-
نظم الاتصالات الإدارية
-
نظم لتحسين جودة الاتصالات الإدارية
-
إدارة التشغيل الآلي الاتصالات الإدارية
-
إدارة عمليات التواصل داخل المؤسسة
-
إدارة عمليات تواصل الشركات
-
نظم وبرامج متابعة الصادر بين الإدارات
-
نظم وبرامج متابعة الوارد بين الإدارات
-
الإدارة الذكية للاتصالات الإدارية
-
نظم إدارة الجهات الخارجية
-
نظم إدارة الجهات الداخلية
-
المعاملات الإلكترونية للاتصالات
-
أرشفة الاتصالات الإدارية الواردة
-
أرشفة الاتصالات الإدارية الصادرة
-
تصنيف درجة سرية المعلومات الصادرة
-
تصنيف درجة سرية المعلومات الواردة
-
نظم تدقيق معاملات الاتصالات الواردة
-
نظم تدقيق معاملات الاتصالات الصادرة
-
نظم وبرامج إدارة القوائم الصادرة
-
نظم وبرامج إدارة القوائم الواردة
-
نظم وبرامج متابعة عمليات الاتصالات الإدارية
-
نظم الحفظ الالي للاتصالات الواردة
-
نظم الحفظ الالي للاتصالات الصادرة
-
تقديم خدمات التحول الرقمي
-
توريد أجهزة ومعدات الاتصالات الإدارية
-
إدارة العمليات التواصل للشركات
-
نماذج الاتصالات الإدارية
-
تقديم خدمات الاتصالات الإدارية للشركات
-
التعامل مع شركات الاتصالات
-
نظم إدارة شؤون الموظفين
-
برامج إدارة إنتاجية الموظفين
-
نظم وبرامج صرف رواتب الموظفين
-
نظم وبرامج صرف البدلات والعلاوات
-
إدارة شؤون موظفين الشركات
-
إدارة الكترونية لتعيين الموظفين
-
برامج صرف إجازات للموظفين
-
أنظمة التحكم في مصروفات الشركات
-
التحول الرقمي لإدارة شؤون الموظفين
-
برامج إدارة التدفقات المالية للشركات
-
أنظمة الترقية الالكترونية للموظفين
-
برامج حفظ بيانات الموظفين
-
رقمنه صرف الرواتب والمستحقات
-
برامج إدارة العمليات المالية للموظفين
-
ترتيب الشؤون المالية للموظفين
-
برامج تقديم الاجازات لموظفين الشركات
-
برامج تعيين وفصل الموظفين
-
نظم جمع بيانات الموظفين
-
خدمات الكترونية للشركات
-
التحول الرقمي للإدارات
-
نظم تحليل مؤهلات الموظفين
-
نظم وبرامج المالية والميزانية
-
نظام الرواتب
-
نظام رواتب الموظفين
-
نظام إدارة الرواتب
-
إدارة الرواتب ونظام الالتزام
-
تنظيم القوى العاملة
-
الحضور والانصراف
-
نظام تحفيز الموظفين
-
نظام تقييم الأداء
-
نظام التعويض والمكافأة
-
توظيف المهارات والكفاءات
-
تجهيز سلم الرواتب
-
تجديد العقود للموظفين
-
إدارة وضبط عملية التغيير
-
إدارة القروض للموظفين
-
إدارة التسويات
-
إدارة عمليات الشركات
-
إدارة طلبات التوظيف
-
إدارة الموارد البشرية
-
التحول الى إدارة الموارد البشرية
-
تقييم إدارة الموارد البشرية
-
مبادئ إدارة الموارد البشرية
-
مفهوم إدارة الموارد البشرية
-
لائحة نظام إدارة الموارد البشرية
-
نظام الموارد البشرية للموظفين
-
نظام التعريف للموظفين
-
قانون نظام الموارد البشرية
-
نظام شؤون الموظفين